按：根据《濮阳市财政局关于在全局开展“2015怎么看，2016怎么干”大讨论活动的通知》，我局组织开展的“2015怎么看，2016怎么干”大讨论活动已进入分析讨论阶段，按照规定步骤，在该阶段，各分管领导要分口组织由全体人员参加的讨论会，通过启发引导，切实反映干部职工的期盼和诉求，努力增强讨论活动的针对性。自本期开始将陆续刊登分口讨论情况，以通过聚集干群智慧，认真查找工作的薄弱环节，努力在工作理念、工作措施、工作方法、工作制度上不断创新，寻求解决问题的新途径，建立制度设计与科室、单位创新相结合的联动机制，推进2016年全市财政工作再上新台阶。

　　3月10日下午，根据局重点工作推进办公室的统一安排，调研员董德慧主持召开“2015怎么看，2016年怎么干”大讨论活动分口座谈会，总会计师姜兴振和调研员董德慧所分管的科室、单位全体人员参加了会议，局重点工作推进办公室的同志列席了会议。
　　会上，综合科、企业科、财政科学研究所、会计科、干部教育中心、注册会计师管理办公室负责人分别简要总结了2015年度工作，提出了2016年的工作打算，并就如何进一步做好2016年的工作积极建言献策，气氛融洽活跃。综合科科长吴天浩提出三条建议，一是在年度考核中应区分重点工作和日常工作，将日常工作剔除出考核内容，同时，要将考核分值向一线经办人员倾斜；二是尽快推进竞争上岗，让青年干部尽快成长；三是建立局长周例会制度，加强机关内部协作，统筹解决综合性工作。会计科科长马振宇建议在重点工作任务的确定上要更加科学合理，要根据不同工作量作出不同处理。干部教育中心主任石玉斋建议对干部培训工作进行整合，要完善培训工作制度，年初可由各科室单位向人事教育科上报年度培训计划，由人事教育科汇总并报局党组核批后，交干部教育中心具体实施。
　　董德慧对座谈讨论情况进行了点评，他指出，各科室单位经过不懈努力，顺利完成了2015年度各项目标任务，取得了良好成绩。此次分口讨论活动为大家提供了很好的相互交流的机会和平台，通过讨论，进一步理清了思路、拓宽了视野，查找出了工作中存在的问题，也提出了很好的意见建议，希望各科室单位进一步提高认识，不断将“2015怎么看，2016怎么干”大讨论活动引向深入，并通过广泛征求意见，寻找差距，查漏补缺，尽快制定本科室单位2016年度工作目标，力争在新的一年做出新的成绩。