市财政局（国资委）召开“以案促改”

警示教育会议

近日，我局组织召开“以案促改”警示教育会议，全体干部职工参加了会议。

会议传达了《濮阳市财政局围绕吴灵臣、雷凌霄、王璀英等案件开展以案促改工作的实施方案》，明确了“以案促改”工作目标、工作重点、工作方法及步骤和工作要求；局副县级以上领导干部代表作了表态发言；局党组书记、局长樊相奇围绕“以案促改”警示教育上了一堂专题廉政党课。

樊局长指出，违法违纪领导干部蜕化变质的最根本原因在于自身的世界观、人生观、价值观出现了偏差，权力观、地位观、利益观发生了扭曲。因此，全局党员干部都要深刻汲取教训，着重从三个方面切实规范自身行为。一要筑牢理想信念之魂。全局党员干部必须在锤炼党性、固本培元上下功夫，切实筑牢信仰之基、补足精神之钙，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，真正把秉公用权、廉洁奉公的要求内化为自觉行动，永葆为民务实清廉的政治本色。二要绷紧纪律规矩之弦。必须始终把纪律和规矩挺在前面，务必要遵守好新的三大纪律：即政治纪律、组织纪律和财经纪律。三要坚守秉公用权之规。要正确看待和运用手中的权力，自觉敬畏权力，把权力当成一种责任和压力；让人民群众参与监督权力行使的全过程，推进权力廉洁化、权力透明化、权力监督化，坚决防止权力失控、权力滥用、权力腐败；坚持权为民所用、责为民所担，敢于冒风险、敢于负责任。

对于以案促改工作，樊局长强调，一要突出案例剖析，找准问题症结。要结合财政、国资工作实际，以多发易发的关键岗位和关键人员作为重点，做好三个层面的剖析：剖析个案、剖析共性岗位、剖析重点领域。二要紧盯重点领域，全面彻查隐患。围绕政府采购、项目审批、资金拨付、国企改革等重点环节，以及其他具有审批权、执法权、资金分配权等关键岗位，以年度为周期，动态调整权力清单、责任清单和负面清单，编制修订权力运行流程图；对发生侵害群众切身利益领域的突出问题，在深入剖析原因的基础上，完善制度，加强内部管理，严格依法办事。三要步步为营推进，织密制度之笼。推进以案促改，要关口前移，稳扎稳打，重点做好事前教育预防、事中惩治预防、事后制度预防“三张答卷”，达到“查处一案、教育一片、治理一方”的效果，推进以案促改工作常态化、制度化，真正做到把权力关进制度的笼子。